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    2018防城港建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站招聘編外專技人員公告

    作者:志公教育     來源:防城港人才網(wǎng)     時間:2018-08-10 14:21:11     閱讀:

      根據(jù)工作需要,防城港市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站決定面向社會公開招聘編外專業(yè)技術(shù)人員2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
      一、招聘對象基本條件
      (一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
      (二)遵守紀律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
      (三)具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
      (四)具有適應崗位要求的身體條件;
      (五)具備崗位所需的其他條件。
      (六)具有下列情形之一的人員,不得應聘:
      1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
      2.曾被開除公職或者因違規(guī)違紀被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的人員;
      3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
      4.受處分期間或者未滿影響期限的;
      二、招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷和范圍及資格條件
    招聘
    崗位
    崗位
    類別
    人數(shù)
    崗位
    職責
    招聘專業(yè)及學歷(學位)要求
    招聘
    范圍
    其他資格條件
    建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督
    專技
    2
    建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督
    土木工程專業(yè),初級以上職稱,全日制專科以上學歷(學位),年齡23周歲以上,42周歲以下,男女不限
    面向
    社會
    有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;工作崗位需經(jīng)常下工地
      三、招聘原則和辦法
      招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,采取公開報名和擇優(yōu)聘用的辦法。本次招聘工作按照報名(資格審查同時進行)、面試、體檢、考核、決定聘用等程序進行。
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      1.報名時間:2018年8月10日至2018年8月31日
      2.報名方式:可以通過郵箱、信函、傳真報名,也可以現(xiàn)場報名。
      3.報名地點:防城港市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站 (地址:廣西防城港市港口區(qū)凱樂路三街5號市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站301室),郵編:538001。
      4.聯(lián)系方式:
      電話:0770—2822437(含傳真)
      聯(lián)系人:陸女士
      報名電子郵箱:jdz2822437@163.com
      5.報名要求:
     ?。?)報名時須如實填寫《廣西防城港市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站招聘專業(yè)技術(shù)人員報名登記表》(附件1)。
      (2)通過信函、傳真報名的,如報名時不能提供材料原件,須最遲于面試考核前攜帶有關(guān)材料原件(審核后退還本人)到防城港市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站301室審驗。逾期未審驗的視為自動放棄報名資格。
     ?。?)凡報名者提供情況不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消面試資格。
     ?。ǘ┟嬖嚳己?/div>
      經(jīng)資格審查合格的應聘人員,由我單位組織進行現(xiàn)場面試,具體時間、地點及面試考核辦法另行通知。資格審查合格參加面試人員,面試前應提供本人身份證、畢業(yè)證、學歷學位證書、職稱等證件原件(審核后退還本人),并提供復印件一式兩份,以及近期免冠正面彩照(小二寸)5張。
     ?。ㄈw檢和考核
      對符合選聘要求的人員,進行體檢和考核。體檢必須由招聘單位指定的醫(yī)院統(tǒng)一進行,費用由招聘對象自理。體檢合格人員進入考核。考核主要是對體檢合格者德、能、勤、績等方面的考核。
      (四)聘用管理
      經(jīng)體檢、考核合格后,擇優(yōu)聘用。對聘用人員實行合同制管理,聘用人員報到后簽訂試用期合同,試用期二個月。試用期滿考核不合格的,按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格;試用期滿考核合格的,簽訂正式合同,原則上初次定2年。
      四、工資福利待遇
      1.被聘用人員正式聘用后工資為3200元/月,試用期間按正式聘用后工資的80%標準執(zhí)行。
      2.根據(jù)實際情況,經(jīng)單位研究,參照公考績效考核獎金的一定比例享受富有市場競爭力的聘用人員績效考核獎金,原則上每年核發(fā)一次。
      3.參照國家及本地區(qū)的有關(guān)規(guī)定享有養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險以及住房公積金等“五險一金”。
      4.每年按規(guī)定享受單位工會會員福利,參照公考執(zhí)行各項法定節(jié)假日休假制度。
      本方案未盡事宜,由防城港市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站負責解釋。
      
    防城港市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督站
      2018年8月9日

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