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    2019年來賓市興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作簡章

    作者:志公教育     來源:來賓人才網(wǎng)     時間:2019-03-11 14:41:20     閱讀:

      廣西來賓賓信投資集團有限公司成立于2005年9月29日,原稱來賓市興賓區(qū)開發(fā)投資有限責任公司、來賓市賓信投資有限責任公司,2017年9月升級為集團公司即現(xiàn)名;是來賓市興賓區(qū)人民政府直屬國有獨資集團公司,注冊資本4億元;是集投資、融資、建設(shè)、開發(fā)、運營及管理為一體的綜合性投資集團公司。
      現(xiàn)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要,面向全社會公開招聘,具體招聘崗位及條件如下:
      一、招聘職位和名額
      運營副總經(jīng)理1名、工程副總經(jīng)理1名。
      二、招聘范圍及資格條件
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      面向社會和黨政機關(guān)、人民團體、事業(yè)單位、企業(yè)(包括非公有制企業(yè))公開招聘符合資格條件的人員。屬民營企業(yè)的,所在企業(yè)的員工應(yīng)達到40人以上規(guī)模。
     ?。ǘ┗緱l件
      報名人員須具備以下基本條件:
      1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛基層工作。
      2.具有較高的政治素質(zhì),遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),團結(jié)合作,作風嚴謹,有良好的職業(yè)素養(yǎng),無犯罪和重處分記錄。
      3.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體條件,有較強的事業(yè)心和敬業(yè)精神。有較高的政策理論水平、扎實的理論功底以及較強的語言文字表達、組織協(xié)調(diào)能力。
      4.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理方式,具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、判斷與決策能力、財務(wù)風險控制能力、人際公關(guān)溝通能力、開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識。
      5.具有以下情況之一的,不接受報名申請:
     ?。?)受過司法機關(guān)刑事處罰的;受到組織處理或者黨紀、政紀處分,在影響期內(nèi)的;涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;國家法律法規(guī)、黨紀政紀和有關(guān)政策另有規(guī)定不能擔任企業(yè)領(lǐng)導人員職務(wù)的。
      (2)黨政機關(guān)、人民團體、事業(yè)單位報考人員近三年年度考核曾被評為基本稱職、不稱職(不合格)或不確定等次的。
      (3)企業(yè)應(yīng)聘人員具有《中華人民共和國公司法》第一百四十八條所列情形之一的;由于個人原因,導致企業(yè)出現(xiàn)嚴重虧損,或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴重流失和重大經(jīng)濟損失的;個人在企業(yè)經(jīng)營管理活動中有弄虛作假記錄的。
      (三)資格條件
      1.廣西來賓賓信投資集團有限公司運營副總經(jīng)理
      職位要求:大學本科及以上學歷,工商管理、規(guī)劃、投資、金融、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)。具有銀行、證券等金融機構(gòu)工作經(jīng)歷或全日制研究生學歷者優(yōu)先。
      任職條件:45周歲以下(1973年12月31日后出生),具有8年以上大、中型投資企業(yè)的管理工作經(jīng)歷,且擔任過大、中型投資企業(yè)運營相關(guān)部門正職(或履行過相當于部門正職工作或崗位職責)及以上職務(wù)的時間不少于2年。
      2.廣西來賓賓信投資集團有限公司工程副總經(jīng)理
      職位要求:大專及以上學歷,工民建、建筑學、建筑設(shè)計工程類等相關(guān)專業(yè)。
      任職條件:45周歲以下(1973年12月31日后出生);具國家二級建造師資質(zhì)以上(含二級建造師)或建筑、市政工程類高級工程師職稱;10年以上工作經(jīng)驗,5年以上大中型建筑企業(yè)同類崗位工作經(jīng)驗;熟悉不同開發(fā)項目類型工程施工管理及節(jié)點控制,具有多項目施工管理經(jīng)驗;獨立主持過大型工程項目的管理工作;熟悉房地產(chǎn)、建筑行業(yè)知識和國家相關(guān)法律法規(guī)及政策。
      以上工作年限、年齡計算至2018年12月31日。
      三、公開招聘程序
      (一)發(fā)布公告(2019年3月9日前)
      由興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作領(lǐng)導小組辦公室在廣西人才網(wǎng)、來賓人才網(wǎng)、來賓電視臺、興賓區(qū)黨建網(wǎng)、興賓區(qū)黨建微信公眾號上發(fā)布公告,印發(fā)公開招聘《簡章》。
      (二)報名(2019年3月18日前)
      每人限報考一個職位,報考須經(jīng)所在單位(公司)同意,報名需提交以下材料:
      1.報名人員按照《廣西來賓賓信投資集團有限公司應(yīng)聘報名登記表》填寫個人資料(見附件,其它格式應(yīng)聘簡歷不予接受),并附上身份證、學歷學位證書、職稱或技術(shù)等級證書、任職證明、獲獎證書等掃描件及本人近期全身彩照,以電子郵件方式發(fā)送至公司郵箱:bxgs4236933@163.com或QQ郵箱929152496@qq.com或登陸廣西人才網(wǎng)、來賓人才網(wǎng)投遞個人簡歷;郵件標題格式為:“姓名+工作年限+職稱+應(yīng)聘崗位”(必須注明)。未按要求填寫報名表及提供相關(guān)材料的,取消報名資格。報名截止日期為2019年3月15日。
      2.報名人員須提供2寸近期同底色免冠彩色照片2張。報名人員要如實填報相關(guān)材料,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,即取消報考或聘用資格,并追究有關(guān)人員的責任。
      (三)資格審查(2019年3月25日前)
      由興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作領(lǐng)導小組辦公室對報名人員進行資格審查;若經(jīng)審查報名人不符合原所報職位的資格條件,但符合另一職位的資格條件,報考人員可以重新改報職位或放棄報名。若同一崗位資格審查合格人數(shù)不足3人的,由興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作領(lǐng)導小組研究決定是否繼續(xù)招聘。
     ?。ㄋ模┟嬖嚕?019年4月15日前)
      面試由興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作領(lǐng)導小組辦公室組織實施,采取無領(lǐng)導小組討論面試或結(jié)構(gòu)化面試的方式進行(采取哪種面試方式由興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作領(lǐng)導小組辦公室視實際報考人數(shù)情況而定,并提前通知面試人員),最后以面試分數(shù)從高到低的順序按照1:3比例確定考察對象(若面試人數(shù)比例不足1:3的,由興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作領(lǐng)導小組辦公室研究決定是否進行考察)。
     ?。ㄎ澹┛疾欤?019年4月22日前)
      由興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作領(lǐng)導小組辦公室派出考察組依據(jù)招聘條件和招聘職位的職責要求,堅持德才兼?zhèn)湓瓌t,對考察對象的德、能、勤、績、廉及工作實績和群眾公認程度進行全面考察,對是否適合和勝任招聘職位作出評價??疾炱陂g同時進行資格復(fù)審,對不符合資格條件者取消考察資格。
      (六)體檢(2019年4月25日前)
      進入考察范圍人選自行到來賓市人民醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照《公考錄用通用體檢標準(試行)》執(zhí)行(體檢費自理)。
     ?。ㄆ撸┯懻摏Q定(2019年5月13日前)
      考察結(jié)束后,由考察組向興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作領(lǐng)導小組匯報考察情況,并將考察人選提交興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作領(lǐng)導小組研究決定。
     ?。ò耍┤诉x公示(2019年5月20日前)
      對擬聘用人員,按有關(guān)規(guī)定進行聘用前公示。
     ?。ㄆ撸┺k理聘用手續(xù)(2019年5月31日前)
      公示后,對公示對象未發(fā)現(xiàn)有影響聘用問題的,辦理聘用手續(xù)。
      四、聘用的相關(guān)政策、薪酬待遇
     ?。ㄒ唬_招聘的人員,實行聘用制,按《合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同,對被聘用者實行試用期,試用期半年,試工期工資按薪酬總額的80%發(fā)放。試用期滿,經(jīng)考核勝任的正式聘用,不勝任或者違反廉政規(guī)定的免去試用職務(wù),解除聘用合同。
     ?。ǘ┱狡赣煤?,薪酬按公司薪酬標準執(zhí)行。工資實行基本薪酬和績效薪金制,總額參考數(shù):26萬元左右。績效薪金發(fā)放根據(jù)《來賓市興賓區(qū)區(qū)屬國有投資企業(yè)運營管理與績效考核暫行辦法》考核結(jié)果核定,按企業(yè)本年度實現(xiàn)利潤及個人完成經(jīng)營業(yè)績情況發(fā)放,但不超過集團公司的薪酬規(guī)定的最高標準。
     ?。ㄈ└@觯喊磭业挠嘘P(guān)規(guī)定繳納五險一金,享有雇主責任保險和帶薪年休假,其余各項福利按國家政策及公司薪酬制度確定。
      五、其他有關(guān)事項
      1.報名者須對照本公告規(guī)定的條件如實申報,在整個招聘過程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的,則取消資格,責任自負。報名者一旦被聘用,須按通知規(guī)定時間及時報到,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由報考者負責協(xié)商解決。
      2.未盡事宜由興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員工作領(lǐng)導小組研定。
      3.聯(lián)系地址:來賓市興賓區(qū)興賓大道1號城南新區(qū)企業(yè)總部寫字樓(附樓F223室賓投集團辦公室);
      聯(lián)系電話: 0772-6680315;傳真:0772-4236933。
     
      興賓區(qū)公開招聘賓投集團領(lǐng)導人員
      工作領(lǐng)導小組辦公室
      2019年3月8日


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