一、報(bào)考條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.符合崗位所需的資格條件；

5.身體健康；

6.18周歲以上、35周歲以下（1986年12月31日至2003年12月31日期間出生)；高級(jí)職稱(含副高)可放寬到45周歲（1976年12月31日及以后出生）。

7.具備招聘崗位要求的其他資格條件。具體崗位的相關(guān)資格條件詳見附件1。

（二）具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.在各級(jí)公考招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；

3.現(xiàn)役軍人；

4.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

6.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、報(bào)名

（一）崗位查詢

應(yīng)聘人員從本招聘公告發(fā)布之日起，可登錄八桂英才網(wǎng)、高校人才網(wǎng)、北海人才網(wǎng)（http://www.bhrc.cn）查閱《中共北海市委黨校招聘 2021年廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才崗位信息表》（詳見附件1）。

如報(bào)名人員對(duì)《中共北海市委黨校招聘 2021年廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才崗位信息表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱等資格條件及其他信息需要咨詢，請(qǐng)撥打咨詢電話：中共北海市委黨校人事科 0779-2239791、0779-2239792（周一至周五08：00-12：00，15：00-18：00）。

（二）網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名者自行下載并如實(shí)填寫《中共北海市委黨校招聘 2021年廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才報(bào)名登記表》（詳見附件2），于2021年12月25日前發(fā)送報(bào)名登記表和個(gè)人簡(jiǎn)歷至dxrsk123456@163.com。

三、面試

本次招聘對(duì)象為碩士及以上學(xué)位或副高及以上職稱的考生，只進(jìn)行面試。

（一）確定面試人選。

報(bào)名截止后3個(gè)工作日內(nèi)，由招聘單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)報(bào)名情況及有關(guān)規(guī)定按計(jì)劃聘用人數(shù)與面試人選1∶3（或1：3及以上）的比例確定面試人選。

（二）面試公告。

參加面試人選確定后，在北海人才網(wǎng)發(fā)布面試公告，并書面通知面試考生。面試公告包括面試人選名單和面試時(shí)間、地點(diǎn)及面試方式等內(nèi)容。面試公告發(fā)布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。 

（三）面試人選資格審查。

面試公告公布后3個(gè)工作日內(nèi)，面試人選將面試審查材料（掃描件或者pdf文件）發(fā)送至dxrsk123456@163.com進(jìn)行面試資格審查。具體包括以下材料：1.《中共北海市委黨校招聘 2021年廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才報(bào)名登記表》（2022年應(yīng)屆畢業(yè)的在讀考生必須經(jīng)學(xué)校審核同意、在編在職高級(jí)職稱考生必須經(jīng)工作單位審核同意）；2.本人有效居民身份證；3.畢業(yè)證（2022年應(yīng)屆畢業(yè)生除外）；4.學(xué)位證（2022年應(yīng)屆畢業(yè)生除外、國(guó)外學(xué)歷學(xué)位須同時(shí)提供認(rèn)證證明復(fù)印件）；5.報(bào)考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。

留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供以上材料外，還要出具教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，招聘單位有權(quán)取消其參加面試的資格。

招聘崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的1∶3面試比例（含以上）或因有考生放棄面試資格、資格審核不合格等原因造成合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試開考比例的，按實(shí)際報(bào)名、審查合格人數(shù)可以按1∶2比例或者按1∶1比例開考。

（四）面試資格復(fù)審

面試前，招聘單位通過現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證方式對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供前述面試審查材料的原件。面試資格復(fù)審合格的面試人選方可參加面試，面試資格復(fù)審不合格的面試人選取消面試資格。

（五）面試內(nèi)容及方式。

中共北海市委員會(huì)黨校教師崗位面試采取試講方式進(jìn)行，面試考生試講時(shí)需使用PPT課件采取現(xiàn)場(chǎng)授課方式試講。主要考核應(yīng)聘人員的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、多媒體制作、儀表儀態(tài)、言語表達(dá)等教學(xué)基本素養(yǎng)和基本技能（必要時(shí)考核科研能力）。具體面試工作方案制定及面試組織實(shí)施由中共北海市委員會(huì)黨校負(fù)責(zé)。面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)。

四、考核和體檢

（一）確定考核和體檢人選

面試結(jié)束后根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與考核、體檢人選1∶1的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)從高分到低分的順序經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)集體研究確定考核、體檢人選。面試成績(jī)相同時(shí)，參考科研成果確定考核、體檢人選。確定為考核、體檢人選的考生作為擬聘用人選與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議書。

（二）考核

招聘考核由招聘單位根據(jù)相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施?？己藭r(shí)著重考核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、自律意識(shí)、崗位匹配度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，同時(shí)將核實(shí)考核對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考核必須查閱檔案，同時(shí)采取個(gè)別談話、召開座談會(huì)、同考核對(duì)象面談，以及聽取所在學(xué)校、工作單位、社區(qū)（村）情況介紹等形式進(jìn)行，必要時(shí)可組織民主測(cè)評(píng)。

考核結(jié)果必須明確“合格”或“不合格”。考核結(jié)果“不合格”的，招聘單位須將結(jié)果及相關(guān)材料依據(jù)書面告知考生。如考生對(duì)考核結(jié)果提出質(zhì)疑，應(yīng)由招聘單位組織人員重新進(jìn)行復(fù)核，并將復(fù)核結(jié)果及相關(guān)情況書面向考生反饋，同時(shí)報(bào)市人社局備案。如考生仍然不服，可向相關(guān)部門提出申訴?？己撕细竦?，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)?？己瞬缓细竦?，按照同一崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)考核人選。

凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清和所在單位不同意報(bào)考等原因，導(dǎo)致無法進(jìn)行有效考核或考核不合格的，以及經(jīng)有關(guān)主管部門確認(rèn)存在嚴(yán)重違法失信行為的人員，不予聘用。

（三）體檢

招聘體檢工作經(jīng)市人社局核準(zhǔn)由招聘單位組織實(shí)施，統(tǒng)一到規(guī)定等級(jí)的醫(yī)院進(jìn)行。

體檢工作按照自治區(qū)人社廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）執(zhí)行。體檢經(jīng)費(fèi)由考生本人自行負(fù)擔(dān)。事業(yè)單位體檢人選如申請(qǐng)復(fù)檢應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7個(gè)工作日 內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)和體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其工作人員應(yīng)對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目嚴(yán)格保密。原則上，非當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的項(xiàng)目，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。

五、公示、聘用審批

（一）經(jīng)考試、考核、體檢合格者，招聘單位按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為7日。

公示無異議后，經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)集體研究同意，按干部管理權(quán)限辦理聘用審批手續(xù)。擬聘用人員公示后，自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。聘用審批后，未經(jīng)批準(zhǔn)，因考生原因不能按期報(bào)到的，取消聘用資格。

（二）招聘單位須與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書》，最低服務(wù)期限5年（含試用期）。簽訂聘用合同時(shí)可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。受聘人員為初次就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生或工作未滿一年的其他人員，試用期為12個(gè)月，工作滿一年的其他人員試用期統(tǒng)一為6個(gè)月（高級(jí)職稱在編在職考生按原工作單位職稱崗位等級(jí)或不低于現(xiàn)有職稱最低崗位等級(jí)直接辦理聘用）。試用期只能約定一次。試用期間的工資福利待遇按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）招聘崗位已明確崗位類別及等級(jí)，招聘結(jié)束后按照計(jì)劃明確的崗位類別等級(jí)進(jìn)行初次崗位聘用。

六、疫情防控注意事項(xiàng)

（一）進(jìn)入面試的考生應(yīng)在考前14天申領(lǐng)“廣西健康碼”，并自我健康觀察14天，每日進(jìn)行健康申報(bào)，不前往國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，不出國(guó)（境），不參加聚集性活動(dòng)。

（二）持“廣西健康碼”非綠碼的考生和來自國(guó)內(nèi)疫情中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的考生，須提供7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明，并作出書面承諾后，方可參考。

（三）考生應(yīng)自備一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，身份確認(rèn)、面試答題環(huán)節(jié)需摘除口罩。

（四）考生進(jìn)入考點(diǎn)通過體溫檢測(cè)通道時(shí)，應(yīng)保持人員間隔大于1米，有序接受體溫測(cè)量，出示綠色“廣西健康碼”、通信行程卡、新冠病毒疫苗接種記錄（或接種禁忌證明）進(jìn)入考點(diǎn)。“廣西健康碼”、通信行程卡為綠碼及現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常（＜37.3℃）的考生方可進(jìn)入考點(diǎn)。未接種新冠病毒疫苗的考生，須提供接種禁忌證明，或按要求做好信息登記，方可進(jìn)入。

附件1）2021北海黨校崗位信息表.xls

附件2）2021北海黨校報(bào)名登記表.doc

                        中共北海市委黨校

                        2021年11月26日

原文標(biāo)題： 中共北海市委黨校招聘 2021年廣西重點(diǎn)領(lǐng)域急需緊缺高層次人才公告

文章來源：https://bh.gxrc.com/Article/info/0b61382b-8479-427c-b680-c1ac3303d67a