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    防城港市公安局防城分局2022年招聘警務(wù)輔助人員50人簡章

    作者:志公教育     來源:廣西人才網(wǎng)·防城港站     時間:2022-03-17 17:04:53     閱讀:

    根據(jù)《廣西公安機關(guān)警務(wù)輔助人員招聘管理辦法(試行)》《防城港市公安機關(guān)警務(wù)輔助人員管理暫行辦法》等相關(guān)規(guī)定,防城港市公安局防城分局決定2022年度第二次面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
    一、招聘人數(shù)
    本次招聘勤務(wù)警務(wù)輔助人員50人。
    二、報名條件
    (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件
    1.具有中華人民共和國國籍;
    2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規(guī),品行端正,熱愛公安工作;
    3.應(yīng)聘年齡為18周歲以上、35周歲以下;
    4.男身高不低于1.65米,女身高不低于1.58米;
    5.勤務(wù)輔警應(yīng)當(dāng)具有高中以上文化程度及履行崗位職責(zé)所需的工作能力;
    6.戶籍地在廣西區(qū)內(nèi)或生源地為廣西。
    7.身心健康;
    8.公安機關(guān)規(guī)定的其他條件。
    (二)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘
    1.本人受過刑事處罰、治安管理處罰或少年管教的;
    2.曾經(jīng)被收容教養(yǎng)、收容教育、強制戒毒或者有吸毒史的;
    3.有較為嚴(yán)重的個人不良信用記錄的;
    4.曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;
    5.本人家庭成被判處刑罰或正在接受調(diào)查的;
    6.本人或家庭成員、主要社會關(guān)系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;
    7.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查或者因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密、濫用職權(quán)、玩忽職守等受到法律制裁、黨紀(jì)政紀(jì)處分的;
    8.現(xiàn)役軍人;
    9.在讀普通高中(中專)或者普通高等學(xué)校應(yīng)屆在校學(xué)生;
    10.防城港市各級公安機關(guān)在職的警務(wù)輔助人員;
    11.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的情形。
    三、招聘原則
    警務(wù)輔助人員的招聘遵循公開平等、競爭擇優(yōu)的原則,統(tǒng)一招聘標(biāo)準(zhǔn)和程序。同等條件下,優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、退役士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個人、警察類或者政法類院校畢業(yè)生,以及具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或者專門技能的人員。
    四、薪酬待遇
    (一)身份待遇
    本次招聘的人員身份性質(zhì)是公安機關(guān)警務(wù)輔助人員,在人民警察帶領(lǐng)下開展工作,不具有人民警察和公考身份,不行使人民警察職權(quán),不辦理編制手續(xù)。
    (二)工資福利待遇
    1. 警務(wù)輔助人員每月工資待遇約為4000元(含單位及個人繳納的五險一金)。
    2.工作滿一年以上的,依法享受帶薪休假等相關(guān)待遇。
    五、報名程序
         (一)崗位查詢
        報考人員自2022年3月17日起,可通過防城港人才網(wǎng)(https://fcg.gxrc.com)查閱《防城港市公安局防城分局2022年度第二次公開招聘警務(wù)輔助人員計劃表》等相關(guān)招聘信息。
        (二)報名
        1.報名時間
    從公告發(fā)布之日起至2022年4月1日。工作日上午8:00—12:00,下午3:00—6:00。聯(lián)系人:劉警官、陳警官。報名咨詢電話:0770-3239019  0770-3239016。
    2.報名方式:采用網(wǎng)上方式進(jìn)行報名。
        報考人員可通過防城港人才網(wǎng)(https://fcg.gxrc.com)自行下載《防城港市公安局防城分局公開招聘警務(wù)輔助人員報名登記表》填寫后打印成紙質(zhì)版并簽字捺?。ㄙN好本人近期1寸免冠彩色照片),隨后掃描該表及本人身份證、畢業(yè)證、退伍證等相關(guān)證明材料做成壓縮包發(fā)至防城公安分局政工室郵箱fczg3239019@163.com,郵件標(biāo)題為:(姓名+應(yīng)聘輔警材料)。
    目前已就業(yè)并與用人單位簽訂勞動合同的須持原單位同意報考證明。
    (三)報名要求
    報名所填報、提交的材料必須真實、準(zhǔn)確。報考人員提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格和聘用資格。
    (四)資格審查
    由防城港市公安局防城分局按照相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合報名條件對報名者進(jìn)行資格審核確認(rèn)。資格審查貫穿招聘考試全過程。
    六、考試
    (一)體能測評
    1.體能測評時間和地點:測評時間、地點待定。
        2.體能測評注意事項
    所有資格審查合格人員憑個人意愿參加體能測評,凡是參加體能測評人員必須自行購買意外傷害保險。
    3.根據(jù)工作需要,參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)的項目測評及規(guī)則,結(jié)合《公安民警體育鍛煉達(dá)標(biāo)守則》成績執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),本次體能測評的項目和標(biāo)準(zhǔn)如下:
    體能測評四項中有三項達(dá)標(biāo)方為合格。體能測評結(jié)果當(dāng)天公布。具體測評規(guī)則參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)實施,男子俯臥撐、女子仰臥起坐參照《公安民警體育鍛煉達(dá)標(biāo)手冊》成績標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
    體能測評達(dá)標(biāo)的報考人員全部進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)。
    (二)面試
    1.面試資格條件
    體能測評達(dá)標(biāo)的報考人員均具有進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的資格。
    2.面試時間和地點
    面試時間:具體時間視工作安排而定,地點:防城港市公安局防城分局。
    3.面試方式
    主要測試面試者的語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、動機匹配性和舉止儀表等。
    4.面試注意事項
    報考人員參加面試,須攜帶本人有效居民身份證(與報名時一致)并佩戴一次性醫(yī)用外科口罩,面試時須摘下口罩。
    (三)筆試
    1.筆試資格條件
    體能測評達(dá)標(biāo)的報考人員均具有進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的資格。
    2.筆試時間和地點
    筆試時間:具體時間視工作安排而定,地點:防城港市公安局防城分局。
    3.筆試注意事項
    報考人員參加筆試,須攜帶本人有效居民身份證(與報名時一致)并全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩。
    (四)成績運用
    考試成績=筆試成績+面試成績
    七、體檢和考察
    (一)確定體檢和考察人選
    根據(jù)計劃錄用人數(shù)與體檢、考察人選1:1的比例,按照報考人員的綜合成績(筆試成績+面試成績)從高分到低分的順序確定體檢、考察人選。綜合成績相同時,面試成績高的確定為人選。
    出現(xiàn)體檢、考察不合格或者放棄情形的,根據(jù)考試情況從報考人員中按照綜合成績從高分到低分的順序依次遞補。
    (二)實施體檢和考察
    體檢參照公考錄用體檢的有關(guān)規(guī)定組織實施,體檢所需費用由應(yīng)聘者個人承擔(dān)。體檢不合格者,不予聘用。
    考察的流程和規(guī)定參照錄用人民警察的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。凡是因個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無法進(jìn)行有效考察的,達(dá)不到警務(wù)輔助人員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報考要求的,不予聘用。
    體檢和考察的時間另行通知。
    八、公示及聘用審批
    (一)公示。經(jīng)集體研究,擇優(yōu)確定聘用人員,并在微信公眾號“防城警方”、防城港市網(wǎng)上公安局(http://gaj.fcgs.gov.cn/)上進(jìn)行公示(公示期為5個工作日)。經(jīng)公示無異議的或有異議經(jīng)核實不影響聘用的人員,按規(guī)定程序和管理權(quán)限審批辦理聘用手續(xù)。對公示有異議,經(jīng)核實影響聘用的,取消聘用資格;對反映問題難以核實的暫緩審批,待落實清楚后按照有關(guān)規(guī)定辦理。擬聘用人員名單公示后,如擬聘用人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的,可根據(jù)考試成績情況進(jìn)行遞補。
    (二)對初聘人員,實行試用期。試用期滿考核合格者,予以正式聘用,簽訂勞動合同;不合格者,取消聘用。
    (三)實行動態(tài)化管理。招聘單位根據(jù)聘用人員的工作表現(xiàn)和崗位工作實際需要,對聘用人員進(jìn)行相應(yīng)崗位調(diào)整,調(diào)整后工資待遇根據(jù)實際工作崗位掛鉤。不服從崗位調(diào)整的,可以取消聘用資格。
        九、其他事項
    招聘警務(wù)輔助人員工作貫徹公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格按照規(guī)定的資格條件和工作程序,規(guī)范操作,面向社會公開,增強工作的透明度,自覺接受社會各界和廣大人民群眾的監(jiān)督。始終堅持原則,照章辦事,嚴(yán)格程序,自覺抵制不正之風(fēng)的干擾。如發(fā)現(xiàn)有違反招聘紀(jì)律或弄虛作假行為的,要立即予以糾正,并視情節(jié)輕重對有關(guān)人員依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,觸犯刑律的,移交司法機關(guān)依法處理,保證招聘工作順利進(jìn)行。報考者有違紀(jì)違規(guī)行為的,按不同情況分別給予考試成績無效、取消聘用等處理,并記入本人誠信檔案。
    報考人員應(yīng)按照疫情防控工作要求,落實疫情防控措施,提前14天做好個人健康監(jiān)測并如實申報,確保順利參考。
    體能測評、面試、筆試、體檢等環(huán)節(jié)均須現(xiàn)場查驗報考人員“廣西健康碼”為綠色且現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)方可參加;持“廣西健康碼”非綠碼的報考人員和考前14天有國內(nèi)疫情中、高風(fēng)險地區(qū)及國(境)外旅居史的報考人員須提供考前7天內(nèi)核酸檢測陰性證明。
     
    附件1:防城港市公安局防城分局2022年度第二次公開招聘警務(wù)輔助人員計劃表.et
    附件2:防城港市公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報名登記表.doc
     
     
     

    防城港市公安局防城分局   
    2022年3月17日        
     
     
     
     
     

    附件:防城港市公安局防城分局2022年度第二次公開招聘警務(wù)輔助人員計劃表.xls
    附件:防城港市公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報名登記表.doc


    原文標(biāo)題: 防城港市公安局防城分局2022年度第二次公開招聘警務(wù)輔助人員簡章

    文章來源:https://fcg.gxrc.com/Article/info/63902797-d524-452a-856a-bc95d8b9a3f0

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