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    2022年玉林市公安局玉州分局公開招聘警務(wù)輔助人員公告

    作者:志公教育     來(lái)源:廣西·玉林人才網(wǎng)     時(shí)間:2022-06-09 16:45:32     閱讀:

    為加強(qiáng)我局公安隊(duì)伍建設(shè),玉林市公安局玉州分局2022年面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:  
     
     一、招聘人數(shù)和崗位:
     
    招聘輔警人數(shù):7人,男性。
     
    招聘崗位:仁東派出所4人,仁厚派出所1人,城西派出所1人,南江派出所1人。(崗位信息詳見附件1)
     
     二、招聘范圍: 
     
    玉林市(戶籍地或居住地在玉林市均可)。      
     
     三、應(yīng)聘警務(wù)輔助人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:
     
    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
     
    (二)年滿十八周歲;
     
    (三)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
     
    (四)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
     
    (五)具有正常履行工作職責(zé)所需的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;
     
    (六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
     
    有下列情形之一的,不得招聘為警務(wù)輔助人員:
     
    (一)被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的;
     
    (二)因違法違紀(jì)被開除、辭退或者解除勞動(dòng)合同的;
     
    (三)因吸毒、嫖娼、賭博受到行政處罰的;
     
    (四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
     
    (五)其他按照國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定不適合從事警務(wù)輔助工作的。
     
     四、報(bào)名程序:
     
    本次招聘一律通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,不接受網(wǎng)上、電話、傳真等其他方式報(bào)名,每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。
     
    (一)報(bào)名時(shí)間和方式:   
     
       1、 報(bào)名時(shí)間:2022年6月7日至10日(上午8:30-11:30,下午3:00-5:30)。
     
     2、報(bào)名地址:玉林市公安局玉州分局警輔辦(玉林市玉州區(qū)人民中路32號(hào))。
     
    3、報(bào)名材料: ①本人攜帶身份證、畢業(yè)證(大專及以上學(xué)歷需提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明)、戶口簿(戶主及本人頁(yè),非玉林戶口需提供居住證)、駕駛證、技術(shù)資格證、退伍證等原件及復(fù)印件各一式一份,近期2寸藍(lán)底免冠彩色證件照片2張,到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。    ②自行在網(wǎng)上下載《玉林市公安局玉州分局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(見附件2)一式兩份并如實(shí)填寫。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,不如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息的,一律取消報(bào)考資格,已經(jīng)聘用的一律予以解聘。報(bào)名結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi)在 “玉州公安”微信公眾號(hào)公示報(bào)名資格審查合格人員名單。
     
    4、考生須按照《玉林市公安局玉州分局2022年公開招聘警務(wù)輔助人員考生防疫須知》做好防控措施(見附件3),并將《玉林市公安局玉州分局2022年公開招聘警務(wù)輔助人員考生疫情防控承諾書》(見附件4)附報(bào)名材料。
     
     五、考試:
     
    我局通過(guò)玉林市公安局玉州分局網(wǎng)站、“玉州公安”微信公眾號(hào)發(fā)布考生理論考試、體能測(cè)試及面試相關(guān)信息。報(bào)名成功的考生需按照考試相關(guān)要求到指定地點(diǎn)參加考試。 
     
    (一)體能測(cè)試:
     
    體能測(cè)試項(xiàng)目為:1000米跑、10米×4往返跑,不設(shè)最低合格線,滿分100分,兩個(gè)項(xiàng)目各占50%。體能測(cè)試項(xiàng)目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)《玉林市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)則(試行)》執(zhí)行(見附件5),公布于“玉州公安”微信公眾號(hào),發(fā)布招聘公告時(shí)統(tǒng)一公開,供參考人員進(jìn)行練習(xí)。
     
    1、體能測(cè)試時(shí)間:另行通知。
     
    2、體能測(cè)試地點(diǎn):另行通知。
     
    (二)筆試:
     
    筆試滿分100分,不設(shè)最低合格線。內(nèi)容包含時(shí)事政治、法律法規(guī)、公安業(yè)務(wù)等相關(guān)知識(shí),筆試復(fù)習(xí)題庫(kù)(見附件6)公布于“玉州公安”微信公眾號(hào),發(fā)布招聘公告時(shí)統(tǒng)一公開,供參考人員進(jìn)行練習(xí)。
     
    1、筆試考試時(shí)間:另行通知。
     
    2、筆試考試地點(diǎn):另行通知。
     
    (三)面試:
     
    面試采用結(jié)構(gòu)化形式開展。根據(jù)報(bào)考人員的體能成績(jī)+筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按照1∶3的比例確定面試入圍人選,比例內(nèi)末位報(bào)考人員出現(xiàn)筆試成績(jī)并列情況的,同時(shí)進(jìn)入面試;面試人數(shù)達(dá)不到1∶3比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。面試滿分100分,60分為合格,考生達(dá)不到合格線則不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)(即體檢、心理健康測(cè)試和政審環(huán)節(jié))。
     
    1、面試時(shí)間:另行通知。
     
    2、面試地點(diǎn):另行通知。
     
     六、總成績(jī)計(jì)算和運(yùn)用:
     
     1、考生考試總成績(jī)=體能成績(jī)×25%+筆試成績(jī)×25%+面試成績(jī)×50%,以總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行錄取,總成績(jī)相同時(shí),以面試成績(jī)高的確定為人選,面試成績(jī)相同時(shí),以筆試成績(jī)高的確定為人選。
     
    2、考生考試總成績(jī)?cè)谝荒陜?nèi)有效。招聘單位出現(xiàn)崗位出現(xiàn)空缺,考生報(bào)名時(shí),同意由招聘單位調(diào)整崗位的,可作為候錄庫(kù)人選,招聘單位按考生考試總成績(jī)從高分到低分的順序,組織考生體檢、心理健康測(cè)試和政治考察后確認(rèn)合格后直接補(bǔ)錄;如在總成績(jī)有效期內(nèi)用人單位再組織招聘的,考生可書面向招聘部門提出申請(qǐng)免予考試直接使用該考試成績(jī),也可重新參加考試獲得新成績(jī),以最新考試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。
     
     七、體檢、心理健康測(cè)試和考察政審:
     
    按總成績(jī)從高分到低分排列,按照招聘崗位人數(shù)1:1比例確定進(jìn)入體檢、心理健康測(cè)試和考察政審人選。
     
    (一)體檢 
     
    體檢依據(jù)公考體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行??忌鷮?duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,經(jīng)招聘單位批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。
     
    (二)心理健康測(cè)試和考察政審
     
    心理健康測(cè)試和政治考察與體檢同步進(jìn)行,由玉林市公安局玉州分局對(duì)考生布置開展政治考察工作。
     
    體檢、政治考察、心理健康不合格的不予聘用,缺額根據(jù)考生考試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。
     
     八、公示及聘用:
     
    考生經(jīng)體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、心理健康測(cè)試及考察政審合格的,確定擬聘用人員名單并通過(guò)玉林市公安局玉州分局網(wǎng)站、“玉州公安”微信公眾號(hào)等進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。公示結(jié)束后,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。   
     
        九、薪酬待遇:
     
    (一)聘用人員試用期為3個(gè)月,試用期滿考核合格的,正式聘用。試用期滿考核不合格的,予以解聘。
     
    (二)被聘用人員一律實(shí)行合同制管理。
     
    (三)被聘用人員在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到,拒不報(bào)到的,取消本次聘用資格;被聘用人員在聘用期間不履行合同或違反管理規(guī)定的,予以解聘。
     
    (四)被聘用人員的工資待遇:根據(jù)月度工作表現(xiàn),月工資待遇為3600元左右(含單位和個(gè)人負(fù)擔(dān)的“五險(xiǎn)一金”部份費(fèi)用)。年終根據(jù)年度工作表現(xiàn)發(fā)放年終績(jī)效獎(jiǎng)金。
     
    (五)享受帶薪休假、伙食補(bǔ)助、年度體檢等相關(guān)福利待遇。
     
    報(bào)名咨詢電話:0775-2338900(玉林市公安局玉州分局警輔辦)。
     
     
     
     
    玉林市公安局玉州分局
     
    2022年6月6日
     
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    附件:附件1:2022年玉林市公安局玉州分局公開招聘警務(wù)輔助人員職位計(jì)劃表.xlsx.xlsx.xlsx
    附件:附件2玉林市公安局玉州分局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表doc.doc.doc

    附件:附件3玉林市公安局玉州分局2022年公開招聘警務(wù)輔助人員考生防疫須知doc.doc.doc
    附件:附件4:玉林市公安局玉州分局2022年公開招聘警務(wù)輔助人員考生疫情防控承諾書.doc.doc.doc

    附件:附件5:玉林市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)則(試行).doc.doc.doc
    附件:附件6:玉林市公安局玉州分局招錄警務(wù)輔助人員理論測(cè)試練習(xí)題庫(kù).doc.doc.doc


    原文標(biāo)題: 2022年玉林市公安局玉州分局公開招聘警務(wù)輔助人員公告

    文章來(lái)源:?https://yl.gxrc.com/Article/info/640a1e1e-b847-414d-a43e-e08aa2d7549c

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