0771-2094277
一、招聘的范圍、條件、崗位及人數(shù)
（一）招聘范圍：區(qū)內(nèi)外
（二）招聘的基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)道德；
3.工作責(zé)任心強(qiáng)，服從安排，團(tuán)結(jié)同志，虛心好學(xué)；
4.身體健康。
凡有下列情況之一的不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；
2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的；
3.曾被開(kāi)除公職或?qū)W籍的；
4.因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；
5.其他不符合報(bào)名資格條件的。
（三）招聘的崗位、人數(shù)及其他條件
說(shuō)明：以上崗位中，序號(hào)為1和2的崗位直接進(jìn)入面試；3的崗位直接進(jìn)入考核；4至8的崗位要進(jìn)行筆試和面試。
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序號(hào)
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招聘人員崗位
或工種名稱
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人數(shù)
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學(xué)歷學(xué)位
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專 業(yè)
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職稱技術(shù)等級(jí)
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其他條件
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1
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種公豬性能測(cè)定1
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1
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全日制碩士研究生畢業(yè)
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動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué)
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-
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35周歲以下（1981年1月1日及以后出生）
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2
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種公豬性能測(cè)定2
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1
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全日制碩士研究生畢業(yè)
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預(yù)防獸醫(yī)學(xué)
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-
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35周歲以下（1981年1月1日及以后出生）
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3
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技術(shù)推廣1
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1
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博士研究生畢業(yè)
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動(dòng)物遺傳育種與繁殖
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-
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35周歲以下（1981年1月1日及以后出生）
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4
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技術(shù)推廣2
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1
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大學(xué)本科畢業(yè)
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動(dòng)物醫(yī)學(xué)
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-
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35周歲以下（1981年1月1日及以后出生）
具有執(zhí)業(yè)獸醫(yī)資格證
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5
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種畜禽質(zhì)量管理1
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1
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全日制大學(xué)本科畢業(yè)、學(xué)士學(xué)位
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動(dòng)物醫(yī)學(xué)
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-
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35周歲以下（1981年1月1日及以后出生）
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6
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種畜禽質(zhì)量管理2
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1
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大學(xué)本科畢業(yè)
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動(dòng)物醫(yī)學(xué)
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-
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35周歲以下（1981年1月1日及以后出生）
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7
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財(cái)務(wù)崗位
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1
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全日制大學(xué)本科畢業(yè)
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會(huì)計(jì)(財(cái)務(wù)) 電算化
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35周歲以下（1981年1月1日及以后出生）具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，2年以上工作經(jīng)歷
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8
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辦公室
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1
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全日制大學(xué)本科畢業(yè)
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工商管理
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35周歲以下（1981年1月1日及以后出生）
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合計(jì)
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8
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-
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-
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-
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二、招聘方式：考試和考核相結(jié)合，公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用。
三、招聘程序和時(shí)間安排
（一）發(fā)布招聘信息
依據(jù)本實(shí)施方案制定公開(kāi)招聘人員公告,并在廣西人才網(wǎng)、廣西水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)信息網(wǎng)及廣西畜禽品種改良站宣傳欄內(nèi)公布，公布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
（二）報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名2個(gè)工作日(2016年4月14日至4月15日，網(wǎng)上報(bào)名7個(gè)工作日內(nèi)(2016年4月5日至4月15日)。具體時(shí)間為每天上午8:00-12:00和下午14:30-17:30。
2.報(bào)名地點(diǎn)：廣西南寧市邕武路24－2號(hào)廣西畜禽品種改良站人事科（聯(lián)系人：黃文瓊0771-3338656、13977118132；梁 正 18777066365；曾慶慶0771-3338656，13471031807；傳真：0771-3338656；電子郵箱:hwq1715@163.com）
3.報(bào)名要求：應(yīng)聘者每人限報(bào)一個(gè)崗位?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提交身份證、學(xué)歷學(xué)位證及專業(yè)技術(shù)資格證等有效證件原件審查，網(wǎng)上報(bào)名須在網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間后二天內(nèi)提交，同時(shí)交復(fù)印件各1份和近期彩色免冠1寸相片2張，在編在職人員須出具單位同意報(bào)考的證明。填寫(xiě)《廣西畜禽品種改良站公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》一份。
4.資格審查：招聘單位對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，并把審查結(jié)果告訴應(yīng)聘人員，合格者憑身份證領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的開(kāi)考比例不少于1:3。筆試或面試開(kāi)考比例達(dá)不到1:3又確實(shí)需進(jìn)人的，需報(bào)請(qǐng)主管部門(mén)同意并經(jīng)人社廳核準(zhǔn)方可開(kāi)考。
（三）考試
1.筆試
考試時(shí)間：資格審查通過(guò)后進(jìn)行（具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知）。
筆試采取閉卷考試進(jìn)行，筆試分值滿分為100分，筆試時(shí)限為120分鐘。
筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的職業(yè)道德以及崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能的掌握和運(yùn)用能力。
筆試成績(jī)、崗位排名現(xiàn)場(chǎng)宣布，并在招聘單位工作區(qū)域內(nèi)張榜公布。筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定面試人選，人選姓名、成績(jī)和崗位排名在廣西水產(chǎn)畜牧信息網(wǎng)及本單位宣傳欄內(nèi)公布。
2.面試
面試時(shí)間：直接進(jìn)入面試的考生資格審查通過(guò)后進(jìn)行，通過(guò)筆試后確定面試人選的考生才能進(jìn)入面試程序（具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知）。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試分值滿分為100分。面試考官人數(shù)為7人，由招聘單位、招聘單位主管部門(mén)、招聘工作的主管機(jī)關(guān)指派的人員，以及招聘單位以外專家組成，招聘單位以外專家人數(shù)所占比例不得少于三分之一。面試時(shí)限為12分鐘。
面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)知程度等。
面試成績(jī)、崗位排名現(xiàn)場(chǎng)宣布，并在廣西水產(chǎn)畜牧信息網(wǎng)及本單位工作區(qū)域內(nèi)公布。
考試總成績(jī)按面試成績(jī)計(jì)分，考試總成績(jī)?cè)趶V西人才網(wǎng)、廣西水產(chǎn)畜牧信息網(wǎng)及本單位工作區(qū)域內(nèi)張榜公布。
根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘職位人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考核人選。經(jīng)核準(zhǔn)降低開(kāi)考比例或因考生缺考未達(dá)開(kāi)考比例的，考生面試分?jǐn)?shù)需達(dá)70分以上方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（四）考核
1.考核時(shí)間：確定考核人選后1個(gè)月內(nèi)（具體時(shí)間另行通知）。
2.考核工作由招聘單位具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
3.考核主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
4.經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，根據(jù)考試、考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員。
（五）體檢、公示、聘用及聘后待遇
1.體檢：由招聘單位組織擬聘人員到指定的縣級(jí)以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢參照公考錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，有國(guó)家制定的行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。如體檢中出現(xiàn)不合格者，將根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分排序依次遞補(bǔ)進(jìn)行考核、體檢。
2.公示：在招聘公告發(fā)布的范圍內(nèi)對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
3.聘用：經(jīng)公示無(wú)異議的，或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，由招聘單位按照干部人事管理權(quán)限報(bào)有關(guān)部門(mén)審批后，辦理增人計(jì)劃、入編、聘用等手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題的，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
4.待遇：受聘人員為編內(nèi)聘用，招聘單位按國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同。受聘人員待遇按國(guó)家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、紀(jì)律要求
嚴(yán)格公開(kāi)招聘紀(jì)律，對(duì)下列情形的，須按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理：
1.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；
2.應(yīng)聘人員在考試考核過(guò)程中作弊的；
3.招聘人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過(guò)程中參與作弊的；
4.招聘工作人員故意泄露考試題目的；
5.招聘單位負(fù)責(zé)人違反規(guī)定私自聘用人員的；
6.招聘工作主管機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及主管部門(mén)工作人員違反規(guī)定，影響招聘公開(kāi)、公平、公正進(jìn)行的；
7.違反有關(guān)規(guī)定的其他情形的。
對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理；對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格；對(duì)違反有關(guān)規(guī)定招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，須解除聘用合同，予以清退。
五、其他
（一）其他事項(xiàng)，按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法》（桂政發(fā)〔2005〕45號(hào)）、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（桂人社辦發(fā)〔2013〕135號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）本方案由招聘單位商自治區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局人事處負(fù)責(zé)解釋。
廣西壯族自治區(qū)畜禽品種改良站
2016年3月31日
【分校聯(lián)系方式】
南寧分校：0771-2094277 大學(xué)城分校：0771-3864543
桂林分校：0773-2899676 柳州分校：0772-2820748
玉林分校：0775-2294260 百色分校：0776-2517997、18277638099
河池分校：0778-2788680 來(lái)賓分校：0772—2804249
賀州分校：0774-5288860 梧州分校：0774-3833980、18078061518
貴港分校：0775-4551236 防城港分校：0770-2825180、18177002803
崇左分校：0771-7981688 欽州分校：0777-3898366、13877756331
北海分校：0779-2029270 宜州分校：18707887312
志公官網(wǎng)：http://changxb.cn
志公論壇：http://bbs.zgoog.cn
